Unterstützung auf dem Weg in den Arbeitsmarkt
Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) hat 2023 insgesamt knapp 5400 Menschen mit Behinderung auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt finanziell unterstützt.
Im vergangenen Jahr konnten unter anderem 86 behinderungsgerechte Arbeits- und Ausbildungsplätze neu geschaffen werden, über 260 Menschen mit Behinderung wechselten aus der Werkstatt für Menschen mit Behinderung oder aus der Förderschule auf den allgemeinen Arbeitsmarkt. Knapp 1000 Arbeitsplätze statteten örtliche Träger, also kreisfreie Städte, Kreise und große kreisangehörige Städte, mit technischen Arbeitshilfen aus. Für diese und weitere Aufgaben stellte das LWL-Inklusionsamt Arbeit aus der sogenannten Ausgleichsabgabe 4,4 Millionen Euro zur Verfügung. Die Ausgleichsabgabe zahlen Betriebe, die, gemessen an ihrer Mitarbeiterzahl, zu wenig schwerbehinderte Menschen beschäftigen.
Arbeitsplätze in Inklusionsunternehmen
In Inklusionsbetrieben hat das LWL-Inklusionsamt Arbeit in Westfalen über 2200 Menschen mit Schwerbehinderung unterstützt. Sie arbeiten in Inklusionsunternehmen oder -abteilungen auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt mit nicht behinderten Menschen zusammen.
Lesen Sie mehr darüber, wie die Zusammenarbeit in Inklusionsunternehmen gelingen kann in unserem Archivartikel aus dem WESTFALENSPIEGEL 1/2023 über die Integrationsküche Nordkirchen.
wsp
